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DigiKey 啟動(dòng) Back to School 福利計(jì)劃，賦能未來創(chuàng)新者
- 美國, 明尼蘇達(dá), 錫夫里弗福爾斯市 - 2025 年 08 月 25 日 全球領(lǐng)先的電子元器件和自動(dòng)化產(chǎn)品分銷商 DigiKey 日前宣布啟動(dòng)其一年一度的Back to School 福利計(jì)劃，為在校大學(xué)生提供贏取各式產(chǎn)品和精美背包的機(jī)會(huì)，其中一項(xiàng)大獎(jiǎng)為一臺(tái) Teledyne LeCroy 電源裝置。 歡迎廣大學(xué)生踴躍參與 DigiKey 開學(xué)季大抽獎(jiǎng)，贏取包含有背包和產(chǎn)品的大禮包。 活動(dòng)將隨機(jī)抽出五名參與者，獲贈(zèng)包括 Aven Tools LED 燈、Pokit Inno
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人力資源主管：培訓(xùn)是最好的福利
- “中國人力資源很多，市場上能直接滿足企業(yè)需要的人才卻并不多?！眹鴥?nèi)資產(chǎn)總額排名第七的新奧集團(tuán)副總裁姚裕德日前表示，新奧仍面臨著嚴(yán)重的人才短缺。 人才難招，更難留，這也是普遍存在于所有企業(yè)尤其是民企的問題。研究也顯示，優(yōu)秀企業(yè)的人才流動(dòng)率應(yīng)在15％左右，而我國民營企業(yè)的人才流動(dòng)率接近50％。 姚裕德分析，早期民營企業(yè)少，而且在民營企業(yè)中個(gè)人發(fā)展沒有很大空間。但有些民營企業(yè)通過這些年的發(fā)展已經(jīng)有了非常大的規(guī)模，也有了比較清晰的事業(yè)平臺(tái)。 “我們的薪酬待遇要比國有企業(yè)好。外企能提供的工資、
- 關(guān)鍵字： 培訓(xùn) 福利
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