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          ADI發(fā)布《2022年環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理報告》

          作者: 時間:2023-07-18 來源:美通社 收藏

          全球領(lǐng)先的半導(dǎo)體公司Analog Devices, Inc. (Nasdaq: )發(fā)布《2022年環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理(ESG)報告》,報告重點介紹了公司的解決方案如何造福社會和地球,提出了全新的用水強度目標(biāo),并繼續(xù)踐行公司對透明度及準(zhǔn)確披露的承諾。

          本文引用地址:http://yuyingmama.com.cn/article/202307/448743.htm


          首席執(zhí)行官兼董事會主席Vincent Roche表示:"ADI擁有才華橫溢、充滿激情并愛崗敬業(yè)的員工隊伍,我們致力于與客戶和合作伙伴攜手應(yīng)對世界面臨的最嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。我們相信,只要大家齊心協(xié)力就能克服一切障礙。我們對自身在環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理方面取得的成就及努力幫助客戶和合作伙伴實現(xiàn)其ESG目標(biāo)深感驕傲。然而,我們?nèi)悦媾R迫切問題,不容絲毫懈怠。我們將一如既往地憑借ADI的技術(shù)為人類健康和地球環(huán)境帶來積極影響。"

          2022年ESG報告主要更新內(nèi)容包括:

          • ADI解決方案造福社會和地球:ADI已成為半導(dǎo)體設(shè)計和創(chuàng)新系統(tǒng)解決方案的領(lǐng)先企業(yè),在現(xiàn)實世界與數(shù)字世界之間架起橋梁,造福社會和地球。ADI與客戶合作創(chuàng)新,改善生活品質(zhì),解決工業(yè)、汽車、通信、數(shù)字醫(yī)療健康、消費電子等終端市場的緊迫挑戰(zhàn)。2022財年,綠色營收約占ADI總營收的30%,較2021財年增長約34%;綠色研發(fā)投入約占總研發(fā)投入的30%,與2021財年持平。

          • 提出全新2027年用水強度目標(biāo):ADI制定了新的目標(biāo),即到2027年用水強度(按晶圓廠產(chǎn)量歸一化后的總用水量)減少50%,這一目標(biāo)是ADI制造設(shè)施實現(xiàn)25%水循環(huán)率目標(biāo)的補充。

          • 提高信息披露透明度:ADI承諾向所有利益相關(guān)方透明、準(zhǔn)確地披露信息。2022年ESG報告新增了"ESG成果"部分,逐項列出ESG績效指標(biāo)和KPI,各KPI均有明確定義并包含具體數(shù)值,亦盡可能地與聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)保持一致。

          ADI履行ESG承諾的關(guān)鍵進展包括: 

          • 氣候:第一類和第二類溫室氣體(GHG)絕對排放量較2019年減少7.2%。按收入計,第一類和第二類溫室氣體排放強度較2019年下降37%。ADI還首次披露了完整的第三類排放情況,這是到2050年或更早實現(xiàn)整個價值鏈凈零排放目標(biāo)的重要組成部分。

          • 能源:2022年,ADI制造設(shè)施所用電力的54%來自可再生能源,并有望在2025年以前實現(xiàn)100%的目標(biāo)。

          • 廢棄物:2022年ADI在實現(xiàn)制造設(shè)施100%廢棄物非垃圾填埋的目標(biāo)方面取得重大進展,目前已達90%。

          • 多樣性、公平與包容性(DE&I)2022年,全球25%的管理人員為女性,這有助于實現(xiàn)到2026年女性管理人員占比達29%的目標(biāo)。到2026年,ADI還計劃將其在美國的黑人、西班牙裔和拉丁裔員工數(shù)量占比從2022年的7%增加至9%。




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